研修の内製化サポート

グローバル人材育成講師木田知廣
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「社員を講師にして、研修を内製化できないでしょうか?」
そんな相談を受ける機会が多くなっています。
たしかに、コストの削減や企業文化を継承するため、そして、教える側にたった社員の成長のために研修の内製化は考え得るオプションです。
とはいえ、講師には、特有の「ファシリテーション」と呼ばれるスキルが求められるので、「ある程度優秀なヤツならば講師が務まるだろう」と安易には考えられないもの。

そこで、私たちシンメトリー・ジャパン株式会社では、会社独自のコンテンツを教材に落とし込み、「講師養成講座」によって社員にファシリテーション・スキルを教えるサービスをご提供しています。

代表の木田知廣が、過去10,000人を超えるビジネス・パーソンを教えてきた経験を体系化した内容が、他では得られない「受講者を満足させる」研修の内製化を実現します。

ご興味がある方はお問い合せページからご連絡下さい。電子書籍(pdfファイル)による詳しい資料を送らせていただきます。

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